お知らせ

4月からの新体制へ向け、各部署管理者参加のもと障害福祉部管理者総会が開催されました。

現在の障害福祉部は就労継続支援事業ひまわり荘島、久留米(令和7年4月1日開所予定)ひまわり筑後、相談支援事業おひさまで展開。

私たち株式会社ナース・シアは10期目に向け、ボトムアップ体制を強化できるような管理者会議の在り方であることを目指します。

ボトムアップとは、現場から意見や提案を吸い上げて経営に反映させる意思決定方法です。そうすることで現場のモチベーションもあがり、スタッフひとりひとりの成長へと繋がるのです。人材育成にも力を入れてまいります。

そして障害福祉部と訪問看護部の連携により、地域のみなさまにさらなるサービスを提供できるよう取り組んでまいりますので、どうぞよろしくお願いいたします。